近日，GMCC冰压基地（以下简称“GMCC”）荣获由安徽省质量管理协会、安徽省经济和信息化委员会联合发文，公布的“安徽省质量奖”，这的确是一个振奋人心的消息，这是继获得“2016年度合肥市知识产权示范企业”后又一个大奖，而且还是由安徽政府颁发的。据悉，“安徽省质量奖”是省政府设立的超高质量奖，主要授予实行卓越绩效模式管理，质量管理水平和自主创新能力，在国内、省内同行业中处于优势地位，并取得显著经济效益和社会效益的企业，GMCC能获得如此高质量奖项，证明了GMCC在压缩机行业的实力。

GMCC具备完整的质量管理体系，以“零缺陷”为目标，通过“1个体系+多层次质量改进”，致力于质量管理的持续推进。实现了从产品企划、设计、试作、量试和量产的全流程质量管理，坚持严谨的产品开发认可流程，通过多层次质量改进，持续自主改善与QC活动、6Sigma专题改善及年度重点品质改善项目等改善活动，掌握并开展包括可靠性设计、可靠性试验和可靠性管理三个方面的可靠性保证体系，拥有“CNAS国家认可”和“UL认可”的行业先进试验评价资源，其产品分别取得了中国CCC、德国TUV、美国UL、加拿大CSA等产品安全认证。

GMCC客户管理持续改进，各项品质水平持续提升，其中，空调压缩机客户工程下线率由2012年18.8PPM下降到2014年7.9PPM。并且，空调压缩机2014年全球市场占有率达到30%，连续9年全球市场领先。另外，产业在线2015年的调研数据中显示，GMCC冰箱压缩机在工程下线不良率评比中口碑较好，在产品性价比、售后服务方面的优势也较为突出。GMCC在供应商、过程和成品三方面的品质保证工作开展良好，广泛的日常监督和专项的体系审查有效地保证体系的持续改进，建立车间日现场会、品质周例会、月度QC会议、年度的管理评审会议等立体的信息传递机制，逐步实施检测自动化和贯穿整个生产过程品质信息收集的MES系统让过程品质控制持续改善，从“过程质量”、“客户质量”和“工程能力”三方面的全面质量考核形成了全员参与品质改进的良好氛围。

在人力资源管理方面，GMCC在以“新、精、灵、轻”为特征的商业模式之下，基于公司战略和核心价值观构建人力资源管理战略，促进公司组织能力的提升，实现人力资源价值的保值、增值。GMCC坚持科技兴企战略不动摇，每年都引进新的高水平的人才，并加强与安徽大学、东南大学等科研院所的产学研合作，不断提高研发新产品的能力和创新水平，促进公司更好更快发展。GMCC研发的DZH系列压缩机，在保持非常优秀性能的前提下，高度更低，结构可靠性高、噪音控制优秀，电机技术优势突出，高/中/低能效覆盖更加广泛,性价比更加出色。

（GMCC冰箱压缩机）

市场竞争力方面，GMCC冰压自2008年正式投产，产量从0到1000万台，GMCC花了4年时间；从1000万台到3000万台，GMCC花了3年时间；从3000万台到4000万台，GMCC花了9个月的时间；从4000万台到5000万台，GMCC仅花了7个月的时间！目前，GMCC冰箱压缩机市场份额持续提升，已进入市场前三，成为全球范围内产销规模增长较快的冰箱压缩机企业。

产品竞争力方面，GMCC一直致力于研发高品质压缩机，今年推出的变频变容喷气增焓全能耦合压缩机、微型压缩机、1.5HP小型化变频压缩机、R290与R32环保冷媒压缩机、R600a超高效变频冰箱压缩机、干衣机压缩机、CO₂热泵热水器压缩机等产品，凭借丰富的内容和新颖的形式，获得高度认可。

一个奖项代表对企业实力的认可，本次获得安徽省质量奖是对GMCC的肯定与激励，作为企业来说，GMCC将最好的产品带给大家，GMCC将继续以市场为导向，以客户为中心，以产品为经营重心，坚持以“新精灵轻”为特征的商业模式，继续强化变革创新意识，追求有质量的增长，成为全球优秀的压缩机供应商。